Sujet d'entraînement original TCF Canada Expression écrite · Tâche 2 Niveau visé B2 Amis et vie sociale

TCF Canada · expression écrite · tâche 2 Vous travaillez depuis six mois au service du marketing d'Horizon Numérique, une entreprise de logiciels de Calgary.

TCF Canada — Un article, une lettre ou une note pour plusieurs lecteurs, avec un récit et un avis : entre 120 et 150 mots. Comment se passe cette épreuve

Sources officielles : Manuel du candidat TCF (version Q, sept. 2026) · France Éducation international — TCF Canada

Le sujet

Vous travaillez depuis six mois au service du marketing d'Horizon Numérique, une entreprise de logiciels de Calgary. À votre arrivée, vous avez eu du mal à rencontrer vos collègues et à vous intégrer.

Vous écrivez un article pour l'intranet de l'entreprise, destiné à tous les employés : vous racontez vos premières semaines et vous proposez des améliorations pour aider les nouveaux employés à créer des liens. (120 mots minimum/150 mots maximum)

Sujet écrit pour TCF TEF Study d'après le format officiel de l'épreuve. Ce n'est pas un sujet tombé à l'examen.

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Copie visant NCLC 7133 mots (compte officiel)

Bonjour à tous,

Je travaille au service du marketing depuis six mois. Je voudrais partager mon expérience parce que je pense qu'elle peut aider l'entreprise.

Pendant mes premières semaines, mes collègues étaient gentils, mais je dînais souvent devant mon ordinateur. Comme beaucoup d'employés travaillent à distance deux jours par semaine, c'était difficile de connaître les gens des autres équipes. J'ai finalement rencontré quelques personnes grâce au tournoi de quilles de décembre.

Pour que les prochaines recrues ne vivent pas cette situation, je propose deux choses. D'abord, chaque nouvel employé pourrait avoir un « mentor » qui l'invite à dîner et lui présente l'équipe. Ensuite, on pourrait organiser un dîner commun une fois par mois, un jour où tout le monde est au bureau. Ces idées ne coûtent pas cher et elles amélioreraient l'ambiance. Qu'en pensez-vous ?

Copie visant NCLC 10142 mots (compte officiel)

Chers collègues,

Lorsque j'ai rejoint l'équipe marketing il y a six mois, l'accueil a été cordial, mais l'intégration, elle, a pris du temps. Avec le télétravail partiel, mes premières semaines se sont résumées à des réunions en ligne et à des dîners pris devant mon écran. Il a fallu attendre le tournoi de quilles de décembre pour que j'échange enfin avec des collègues d'autres services.

Mon cas n'a rien d'exceptionnel, et c'est ce qui m'inquiète : une entreprise qui recrute autant que la nôtre ne peut pas laisser le hasard décider de l'intégration de ses employés. Je propose donc deux mesures peu coûteuses. Chaque nouvelle recrue serait jumelée à un mentor d'une autre équipe pendant son premier mois, et nous instaurerions un dîner collectif mensuel, fixé un jour de présence au bureau. Créer des liens ne devrait pas être une question de chance.

Ces copies montrent un niveau visé ; elles ne sont pas notées par un correcteur officiel. Ne les recopiez pas à l’examen : un texte appris par cœur peut être noté « A1 non atteint ». Manuel du candidat TCF (version Q, sept. 2026)

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